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地矿行业“三光荣”（以地质事业为荣，以艰苦奋斗为荣，以找矿立功为荣）、“四特别”（特别能吃苦，特别能忍耐，特别能战斗，特别能奉献）精神，
“三光荣”是1983年全国地质系统模范政治工作者表彰大会上正式提出来的。它既是地矿系统以往思想政治工作经验的结晶,又是为后来地矿系统的思想政治工作提出了任务,指明了方向。
毕孔彰
（国土资源部 *** 研究中心 北京 100012）
摘要 本文阐述了“三光荣”精神与社会主义核心价值观的内在联系，指出“三光荣”精神是广大地质工作者共同的价值追求，是社会主义核心价值观在地质战线职工身上的具体体现，弘扬“三光荣”精神，必将有力地促进生态文明建设和中华民族的伟大复兴。
关键词 “三光荣”精神 社会主义核心价值观 民族复兴
1 “三光荣”是广大地质工作者的价值追求
1983年初，原地质矿产部党组决定召开全国地质系统基层模范政治工作者表彰大会，时任部长的孙大光同志提出，“要根据广大职工多年形成的优良传统，提出一个新的能够凝聚整个队伍的口号，代替原来的口号”。在时任副部长兼政治部主任的朱训同志主持下，经过一段时间的反复思考和研究，形成了“以献身地质事业为荣、以艰苦奋斗为荣、以找矿立功为荣”的表述，代替“以地质为业，以深山为家，以艰苦为荣”，部党组研究后认为“归纳得很好”，并以此作为这次表彰大会的主题和指导思想。
新中国成立伊始，恢复和发展国民经济，成为国家重要而紧迫的任务，而摸清我国矿产资源的家底，提供可供开采的重要矿产地，就成为摆在地质工作者面前光荣而艰巨的任务。 *** 同志当时曾经警示说，地质工作搞不好，一马挡路，万马不能前行。1952年国民经济三年恢复计划已经完成，1953年开始执行第一个五年计划，国民经济建设急需矿产资源，地质工作受到高度重视。
这时的大中专毕业生，纷纷要求到基层去，到第一线去，到最艰苦的地方去。李廷栋院士说，1953年他被分配到地质部，又调到办公厅任刘景范副部长的业务秘书，这样的公务员工作是现在许多人梦寐以求的，可他那时一门心思要去野外。他跑到办公厅主任那里要求“我要去找矿，我要跑野外”。后来终于参加了中苏合作“黑龙江流域综合考察队”的工作。当他们胡子拉碴、衣衫褴褛地下山时，老百姓说是“劳改队下山了”，可他们每个人都很自豪，“我是一名光荣的地质队员”。
五六十年代，一批大学生奔赴了“地质科学研究的天然实验室”青藏高原。我在西藏目睹了他们那种积极向上、不畏艰苦、豁达乐观的精神，“一切为了地质事业”。前不久，王全海撰文提到的周祥（“周板块”），以及夏代祥、濮兆华等，他们长期奋斗在这块土地上，无怨无悔，在青藏高原的地质找矿工作中作出了突出的贡献。直到古稀之年，仍旧活跃在青藏高原上。
在新的历史时期，2007～2008年，安徽省地矿局321地质队承担了青海昆仑山主脊附近5200～5600米的金锑多金属普查项目，他们凭着顽强的意志和吃苦耐劳的精神，在极其恶劣的条件下，穿越地质剖面，施工探槽……战胜了极大的困难，显现了金锑地质找矿的效果，出色完成了任务。全国唯一的英雄地质队——山东第六地质队，他们探索总结出了“胶东深部存在第二矿化富集带”的规律，提出了“阶梯式”成矿理论。自2007年以来，他们在胶东地区深部一年找出一个特大或超大型金矿，累计探明和控制的黄金储量超过700吨。2011年被授予全国模范地质队的浙江第七地质大队，在被称为“浙江西藏”的丽水地区实现了重大找矿突破……
常印佛院士说，“三光荣”精神，是“地质战线广大职工几十年来在筚路蓝缕中创业，饥馑匮乏中发展和漫长低谷中坚持的精神概括”，陈毓川院士说：“三光荣”精神是地质人的心灵结晶，无价之宝，他说：“三光荣”精神的动力，一是信念，为祖国的复兴及地质事业发展而奋斗。二是爱好，热爱地质工作，执着探索。这亦是真正地质人的必备条件。
因此，我们可以说，“三光荣”是广大地质工作者共同的价值追求。新中国成立后，迅速壮大的地质尖兵，奋战在深山密林、江河、原野，为祖国探查丰富的宝藏，作出卓越的贡献。改革开放东风吹起地质大军的“三光荣”旗帜，为中华崛起，做出功不可没的业绩。今朝，党的十八大精神，鼓舞具有“三光荣”精神的地质强军，为实现中华民族的伟大复兴和富强、美丽的中华梦，将做出永载史册的丰功伟绩。
2 “三光荣”与社会主义核心价值观
“三光荣”，即“以献身地质事业为荣、以艰苦奋斗为荣、以找矿立功为荣”。自1983年全国地质系统基层模范政治工作者表彰大会提出之后，迅即在地质战线广大职工中产生巨大反响，并在改革开放、建立社会主义市场经济的进程中，在广大地质工作者身上发挥着巨大作用。
“三光荣”的精髓是“献身地质事业为荣”。1991年， *** 题词“献身地质事业无尚光荣”、“光荣在于奉献”，这是地质工作者的“魂”。正如陈毓川院士所说，热爱地质工作，执着探索，是这个“魂”的不竭动力。
“三光荣”的出发点与落脚点，是“找矿立功”。“以找矿立功为荣”，新中国成立之初是这样，在改革开放之后是这样，在全面建成小康社会的进程中是这样，在实现中华民族伟大复兴的征程中也是这样。因为我们处于社会主义初级阶段，“以艰苦奋斗为荣”是“三光荣”的精气神，弘扬创业精神，发扬艰苦奋斗，积极进取向上，廉洁克己奉公，就是这种精气神。
“三光荣”是社会主义核心价值观在地质战线职工身上的具体化。党的十六届六中全会提出，马克思主义指导思想、中国特色社会主义共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，这四个方面共同构成了辩证统一的有机整体，即社会主义核心价值体系。党的 *** 提出，要把社会主义核心价值体系融入国民教育和精神文明建设全过程，转化为人民的自觉追求。党的十八大在这一基础上提出“倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育社会主义核心价值观。”富强、民主、文明、和谐是国家主导价值观，在核心价值观中居于统治地位。自由、平等、公正、法治是社会主流价值观，是核心价值观的重要支柱。爱国、敬业、诚信、友善是价值观最基本的主体——公民个人的底线价值准则，是每个公民应遵循的根本道德规范。这三个倡导、三个层面的24字的社会主义核心价值观，是现阶段全国人民的“最大公约数。”“找矿立功”就是为了建设中国特色社会主义。“艰苦奋斗”、“献身地质事业”正是地质战线广大职工的根本追求，是核心价值观中公民个人价值准则的具体体现。
在这里，我们更希望 *** 主管部门和社会为地质战线和广大职工创造一种更加自由、平等、公正和法治的环境，激发广大地质职工的更大积极性，为地质找矿再立新功。
3 弘扬“三光荣”精神，在生态文明建设中立新功，努力实现中华民族伟大复兴
党的十八大提出，建设中国特色社会主义，总依据是社会主义初级阶段，总布局是五位一体，总任务是实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴。五位一体中，明确要把生态文明建设放在突出地位，融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程，因此，生态文明建设的理念无处不在。
今天，在生态文明建设中，我们广大地质工作者，肩负着更加宏大的历史使命。根据党的十八大提出的要求，至少包括以下一些方面。
（1）矿产资源勘查、保护、合理开发、节约集约利用等方面。
（2）水资源的勘查、合理开发、循环利用等方面。
（3）海洋资源开发、海洋生态环境保护、发展海洋经济方面。
（4）严格耕地保护、严守耕地保护红线。
（5）对实施国土主体功能区战略，控制国土开发强度，调整国土空间结构布局方面提供科学依据。
（6）在推进荒漠化、石漠化、水土流失综合治理等重大生态修复工程方面；在提高地震、地质灾害防御能力，加强防灾、减灾体系建设方面。
（7）在制度建设等方面。
广大地质工作有着义不容辞的责任担当。
我们不管做哪一项工作，都应该继续弘扬“三光荣”精神，在所从事的有关工作方面作出突出贡献，为全面建设小康社会，为实现中华民族伟大复兴而努力奋斗。
刘振锋
（中国地质图书馆 北京 100083）
背上希望的行囊，
跋涉在层峦叠嶂。
任寒风吹透衣装，
任汗水浸湿面庞。
把青春献给地质事业，
用生命谱写勘探的乐章。
把红旗插上青藏高原，
让钻机在盆地鸣响，
在大兴安岭追踪着异常，
乘蛟龙在海底潜翔。
为国家找寻地下宝藏，
用忠诚诠释三光荣的高尚。
渴了，喝一口山谷的泉水，
饿了，啃一口背上的干粮，
累了，坐一坐冰冷的岩石，
困了，躺一躺潮湿的山冈。
可爱的勘探队员啊，
你们肩负着人民的期望！
你们战胜过罗布泊的死神，
你们遭遇过高原的缺氧，
你们牵挂着妻儿老小，
你们承受着痛苦与迷茫。
光荣的勘探队员啊，
你们为祖国寻找着矿藏！
你们唤醒了沉睡的矿床，
让化石讲述远古的时光，
你们复原了山川的历史，
用数据探求宇宙的成长。
你们献身地质找寻矿床，
现代化建设需要资源保障。
三十年的光荣与辉煌，
艰苦奋斗要永志不忘。
两个百年两个目标，
伟大复兴文化领航。
三光荣的精神发扬光大，
地勘文化助推 *** 想。
“三光荣”精神是“地质之魂”，把地质队打造成了一支特别能战斗的功勋卓著的英雄队伍。“以献身地质事业为荣”体现了奉献精神，它要求地质工作者热爱地质事业，献身地质工作。“以艰苦奋斗为荣”体现了创业精神，它要求地质工作者从国情出发，正视地质工作的客观环境和生活条件，发扬艰苦创业的精神。在物质生活上要勤俭节约，艰苦朴素，反对铺张浪费；在劳动态度上要吃苦在前，享受在后；在进取精神上要有奋发向上，勇于改革，善于探索；在品格风貌上要提倡先人后己，廉洁奉公，是“三光荣”精神的核心。“以找矿立功为荣”体现了奋斗目标，为国家和人民找大矿、找富矿，提供充足的矿产资源。
刘澜
（中国地质图书馆 北京 100083）
摘要 本文阐述了 “三光荣”精神与社会主义核心价值体系的关系，以及二者在地质事业中的重要意义和建设途径。
关键词 “三光荣”精神 社会主义核心价值体系
社会主义核心价值体系是社会主义中国的精神旗帜。深入贯彻落实科学发展观，推动地质事业又好又快发展，需要进一步弘扬“三光荣”精神，更需要发挥社会主义核心价值体系的引导和支撑作用，在地质行业形成团结拼搏、奋发有为的精神力量。在新的历史时期，继承和弘扬“三光荣”精神，就是为了更好地推进地质行业社会主义核心价值体系建设，巩固地质队伍团结奋斗的共同思想基础。
1 “三光荣”精神是社会主义核心价值体系在地质事业的体现
1.1 民族精神和时代精神是社会主义核心价值体系的精髓
社会主义核心价值体系具有4个方面的基本内容，即马克思主义指导思想、中国特色社会主义共同理想、以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神、社会主义荣辱观，是相互联系、相互贯通、相互促进、有机统一的整体。建设社会主义核心价值体系，重在铸造人们的精神支柱，丰富人们的精神世界，增强人们的精神力量，为促进经济社会发展提供不竭的精神动力。因而，民族精神和时代精神是社会主义核心价值体系的精髓，必须牢牢把握，大力培育和弘扬。
1.2 “三光荣”精神是地质行业宝贵的精神财富
“三光荣”精神是地质行业的优良传统，“以献身地质事业为荣、以艰苦奋斗为荣、以找矿立功为荣”的精神内涵也随着实践的深入而不断丰富和升华，在地质事业改革与发展的过程中，始终发挥着凝聚人心、振奋精神、鼓舞斗志的重要作用。2006年国务院颁发《关于加强地质工作的决定》，要求继承和发扬“三光荣”的优良传统，在新时期地质工作中再创辉煌。“三光荣”精神是地质行业永恒的精神追求。
1.3 “三光荣”精神是民族精神和时代精神的重要组成部分
“三光荣”精神强调为社会主义地质事业无私献身、艰苦创业、开拓实践、建功立业的道德品质，体现了爱国主义精神和集体主义精神，体现了奋发有为精神和开拓创新精神，是民族精神和时代精神的具体化，是社会主义核心价值体系在地质事业的具体体现。“三光荣”精神与社会主义核心价值体系，在内容上是相一致的。对于地质行业来说，继承和弘扬“三光荣”精神，就是在实践社会主义核心价值体系。
2 深刻认识 “三光荣”精神和社会主义核心价值理念的意义
如何深入贯彻落实科学发展观、实现地矿事业又好又快发展，是摆在地矿行业面前的重大课题。这就需要有一种强大的精神来支撑和推动。继承和弘扬“三光荣”精神，深入学习实践社会主义核心价值体系，使地质系统始终保持昂扬向上、锐意进取的精神状态，具有重要的现实意义。
2.1 应对困难与挑战的需要
当前地矿行业面临的国际经济形势越来越复杂，困难越来越多，越是困难的时候，越是需要充分调动一切积极因素，不断为地矿经济的发展凝聚力量。这就需要加强社会主义核心价值体现宣传教育，深入进行党的路线方针政策教育，深入开展爱国主义、集体主义教育，进一步坚定理想信念，把思想和行动统一到党中央和国务院正确的形势判断和科学的决策部署上来，进一步增强地矿队伍应对挑战、战胜困难的信心和勇气。需要进一步弘扬“三光荣”精神，大力倡导自强不息、勇往直前的进取意识，百折不挠、顽强拼搏的坚韧斗志，埋头苦干、勤勤恳恳的务实作风，实事求是、精益求精的科学态度和艰苦奋斗、玉汝于成的高尚情操，进一步增强广大地矿队伍同舟共济、共渡难关的意志和决心。
2.2 融入地质建设的需要
国家的一系列政策为加快地质行业发展带来了历史机遇。在新的历史起点上再创地质事业新辉煌，需要全体地矿员工的共识共为。这就需要大力建设精神力量，把社会主义核心价值体系融入地质事业的全发展过程，继承和弘扬“三光荣”优良传统，大力发扬敢拼会赢、敢闯敢试的精神，以忠诚履责、尽心尽责、勇于负责、敢于问责的勇于担当的责任态度，以提升思路求作为、精心谋划求作为、突破重点求作为、艰苦奋斗求作为的主动作为的精神风貌，不断开创地矿事业生机勃勃发展的新局面。
2.3 适应体制改革的需要
随着地质行业体制和机制改革的不断深入，经济结构、产业结构、队伍结构发生了根本变化，地质队伍的生存发展越来越趋于社会化和市场化，由此带来了经济利益调整、思想道德观念、职业价值取向等等一系列的变化，因循守旧、不思进取、事事计较、牢骚抱怨等等现象不同程度地存在着，影响了改革与发展的顺利进行。在社会主义市场经济条件下，尤其需要用社会主义核心价值体系引领社会思潮，引导广大地质员工理解改革、支持改革、投身改革，顾全大局、维护大局、服务大局，尤其需要用“三光荣”精神来增强地质工作的认同感、责任感和使命感，实现地质工作的光荣价值，推动地质事业的科学发展。
2.4 引领地质行业思想主流、精神动力的需要
近年来，社会上存在否定精神文明价值的倾向，地质行业精神文明建设也存在一些误区，比如，存在着经济上去了、精神文明自然而然也会上去的“自然论”；生产好、收益好就一切都好了，这是“代替论”；要搞好经济建设，发展物质文明，必然带来思想滑坡的“代价论”；集中精力先发展经济，待物质文明搞上去后，再回过头来抓精神文明的“先后论”。这些认识阻碍了精神文明建设的进程，也导致了职业道德水准的波动。甚至在不少领导者的视野中，职业道德的作用被严重忽视，日益向“被遗忘的角落”退缩。继承和弘扬“三光荣”精神，加强地质行业社会主义核心价值体系建设尤为重要，必须贯穿于地质工作的各个领域，深入开展多种形式的教育实践活动，着力引领道德风尚、增强精神力量、构筑精神家园，使“找矿立功、服务社会、报效祖国”成为地质行业的思想主流和精神动力。
3 探索 “三光荣”精神和社会主义核心价值体系建设的途径
3.1 充分结合党的群众路线教育实践活动
结合学习贯彻落实新一届党 *** 集体作出的关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，加强党员、领导干部思想道德建设。建设社会主义核心价值体系，党员、领导干部是关键，领导就是领路引导，干部应该先行一步。领导干部的行为及其体现出来的理论素养、理想信念、精神面貌、思想境界、道德情操，对社会主义核心价值体系建设起着重要的示范和导向作用。每个领导干部要遵循中央提出的“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的明确要求，要以社会主义核心价值体系为镜子，日日照、时时省，以身作则、率先垂范，用自己的模范行动和人格力量为群众作出榜样。打铁还要自身硬。领导干部只有自身行得端、走得正，才会有“向我看齐”的底气，才会有“上行下效”的效果。各级领导干部要从自己做起、从现在改起，践行群众路线教育实践活动的理念。
3.2 加强学习宣传
古人说：论先后，知为先。正确的价值体系只有被人民群众普遍接受、理解和掌握并转化为社会群体意识，才能为人们所自觉遵守和奉行。要进一步推进“三光荣”精神和社会主义核心价值体系深入学习和宣传普及，把学习“三光荣”精神与学习“奉献、牺牲，责任、担当，效能、效率，先行、创新”的时代内涵结合起来，进一步增强理解，明确要求，自觉遵守奉行。要加强集中性学习。把“三光荣”精神和社会主义核心价值体系作为地质行业领导干部理论学习、党员教育、职工培训的重要教材，在加强学习中形成时时谨记“三光荣”精神和社会主义核心价值体系的道德习惯，树立正确的世界观、人生观、价值观。要加强连续性宣传。要发挥单位简报、局域网络和宣传栏等宣传文化阵地的作用，形成长期宣传的舆论声势。要加强主题性教育。以庆祝各种重要节日、纪念日宣传教育活动为契机，突出主题，把“三光荣”精神和社会主义核心价值体系有机融入其中，在吸引地质员工广泛参与中引导他们实现自我教育、自我提高。内化为人们的价值观念，外化为人们的自觉行动。
3.3 加强实际调查和理论研究
理论源于实践，理论指导实践。只有通过对社会现实的调查，深入研究人们思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性等特点，深入研究社会变革和利益关系调整给人们思想观念带来的影响，深入研究不同阶层、不同群体的不同思想追求和价值追求。我们才能在实际中发现问题、解决问题。同时，也要加强理论研究。要深入研究社会主义核心价值体系的内涵和外延，深入研究社会主义核心价值体系的理论结构和实践要求，深入研究我国传统文化中有利于社会主义核心价值体系建设的积极要素，深入研究我国处在核心价值体系建设上的有益探索，从而达到理论不断创新，不断推动我国社会主义核心价值体系建设。
3.4 重视引领好各类社会思潮
社会思潮是一定时期内对社会生活产生重要影响的思想倾向，在某种意义上是社会气候的“晴雨表”。必须及时了解思想理论领域的各种倾向性问题，认真分析各类社会思潮的本质特征、主要内容、表现形式、现实影响、形成根源，采取有针对性的措施，引导其沿着健康的轨道前进，向着积极的方面发展。同时，要在尊重差异中扩大共识，在包容多样 *** 铸和谐，努力形成团结和睦、万众一心、共创和谐伟业的生动局面。
3.5 坚持典型带动
先进典型是弘扬“三光荣”精神和践行社会主义核心价值体系的优秀代表，对广大地质员工有着极大的激励和感召作用。要注重发挥老典型的精神感染作用。在地质事业发展的历程中涌现了一大批体现“三光荣”精神的先进典型，他们在不同年代、不同环境、不同岗位为地质事业发展作出了突出贡献，至今仍然令人感动和崇敬。要宣传他们的先进事迹，让他们的思想和精神进一步发扬光大。要注重发挥新典型的示范辐射作用。在地质事业发展的新时期，更需要发现、挖掘和树立一批具有时代特点、体现时代精神的先进典型，大张旗鼓地表彰和宣传先进人物、先进事迹、先进成果，让广大地质员工学习榜样、赶有目标、见贤思齐，从先进典型的感人事迹和优秀品质中受到鼓舞、汲取力量。要坚持在地质行业开展“模范职工”、“十佳青年”等评选活动，让更多优秀人物和先进集体脱颖而出，推动队伍形成学习先进、崇尚先进的良好道德风尚。
3.6 建立激励机制
机制是保障。要把倡导“三光荣”精神和社会主义核心价值体系作为地质行业的分内工作，建立健全有效的激励约束机制，注重在日常管理中体现主流价值，使符合“三光荣”精神和社会主义核心价值体系的行为得到奖励。要建立找矿激励机制。多找矿、找好矿是地质行业的重要职责，在绩效考核中向野外勘探人员倾斜，适当增加野外勘探一线员工的奖金福利待遇，加大考核提拔力度，进一步激发一线员工找矿立功的积极性、主动性和创造性。要建立创新激励机制。创新是事业发展的不竭动力。要坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，大力营造鼓励探索、鼓励创新的良好环境和鼓励干事业、支持干成事业的浓厚氛围，进一步激发创造创新活力。要建立创评激励机制。要把“三光荣”精神和社会主义核心价值体系纳入党建、精神文明创建、企业文化建设等先进单位创建评比活动中，激励各单位、各党支部争先创优、争创佳绩，形成共同追求“三光荣”精神和社会主义核心价值体系的强大合力。
加强地质工作，要坚持正确的政治方向，把学习贯彻落实社会主义核心价值体系和本单位具体实践结合起来，努力推动持续发展、和谐发展和安全发展，努力实现好、维护好、发展好广大职工的根本利益。我们要站在更高的起点上，以更加宽广的视野，通过不懈的努力和探索，不断开创地质工作的新局面，为社会主义现代化建设和全面建设小康社会做出新的贡献。
参考文献
地质“三光荣”精神.百度百科
继承弘扬地质行业“三光荣”精神学习和实践社会主义核心价值体系.老秘网？mod＝viewthread＆tid＝16068，发表于2009年11月23日
“三光荣”是在1983年全国地质系统模范政治工作者表彰大会上正式提出的。它既是地质系统以往思想政治工作经验的结晶，又给后来地质地勘系统的思想工作提出了任务、指明了方向。多年来的实践证明：“三光荣”对于发扬地质队伍优良传统，推动地勘文化建设，促进地勘事业的进一步发展都起到了积极的推动作用。
1991年初， *** 同志又把“三光荣”高度概括为“光荣在于奉献”并为地质工作者题词：“献身地质事业无上光荣”。在社会主义市场经济活跃的今天，“三光荣”依然是搞好地质找矿工作的“三大法宝”、“地质之魂”，是广大地质找矿工作者为实现地勘单位又好又快发展而无私奉献、建功立业的精神动力和力量源泉。
三光荣的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于三光荣内容、三光荣的信息别忘了在本站进行查找喔。
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