公务员 涨薪（公务员涨工资后一个正科基层公务员工资是多少）

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1、基本工资办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。

2、办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;正县级十五周年按副厅对待;副厅级二十周年按正厅级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。

3、2、工龄工资每年60元，以虚年计算，按月发放。

4、三年一调。

5、3、奖励工资每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。

6、三年一调。

7、4、补助工资车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。

8、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。

9、出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。

10、三年一调。

11、山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。

12、地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。

13、除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。

14、5、新参加工作人员基本工资确定方法高中、技校、中专以办事员确定;大专以科员确定;本科以副科级确定;硕士以正科级确定。

15、6、退休公务员和参照公务员管理人员退休生活费退休前工资×80%。

16、三年一调。

17、从公务员工资方案中可以看出，公务员职级间工资相差不多，正科和正处级别工资相差700元。

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